【CCMT2016-展商】 探索轉(zhuǎn)型升級 永華機械將展示最新研發(fā)成果
【CCMT2016-展商】
探索轉(zhuǎn)型升級 永華機械將展示最新研發(fā)成果
蘭海俠

在即將到來的CCMT2016上,山東永華機械有限公司(以下簡稱“永華機械”)卯足了勁。機床工具行業(yè)市場走低已經(jīng)持續(xù)5年之久,在市場漫長而嚴酷的寒冬里,企業(yè)都在積極探索轉(zhuǎn)型升級之路,永華機械在CCMT2016上即將展示的數(shù)控橋式五軸聯(lián)動龍門加工中心就是其轉(zhuǎn)型升級的代表作。
據(jù)永華機械總經(jīng)理陳舟介紹:“這臺機床產(chǎn)品是永華機械在引進消化吸收歐洲先進的設計理念與工藝技術,并優(yōu)化國內(nèi)同類產(chǎn)品技術特點的基礎上自行開發(fā)研制的系列定型產(chǎn)品。”針對這款產(chǎn)品,永華機械積極致力于汽車制造、航空、航天、電力以及大型模具等行業(yè)精密加工市場的開拓。“這款機床產(chǎn)品主要用于大型模具制造、鋁合金加工,特別適用于零件本身重量大、工件長度較長的各種空間曲面、連續(xù)曲面的高精度、高速度銑削,尤其是針對高端模具市場巨有很大的發(fā)展?jié)摿Γ彩俏覀冏钪饕哪繕耸袌觥!标愔蹖@款產(chǎn)品的未來市場預期積極樂觀。
引進——力圖后發(fā)先至
和大多數(shù)機床企業(yè)一樣,在這一輪市場嚴酷的考驗下,永華機械一直在積極探索企業(yè)的轉(zhuǎn)型升級之路。永華機械成立伊始也是從做中低端機床市場入手,在向五軸機床產(chǎn)品轉(zhuǎn)型升級之初,永華機械一直苦于找不到合適的技術專家,這個時候濟寧市外專局為山東永華機械引進了一名德國退休機床專家,幫助其進行五軸產(chǎn)品的開發(fā)。
這名專家不僅為永華機械進行技術指導,還針對永華機械的五軸產(chǎn)品定位為其推薦了一個合作伙伴——德國知名機床制造商ROTTLER公司。ROTTLER公司創(chuàng)立于1970年,總部位于德國工業(yè)重鎮(zhèn)錫根市,該公司設計制造的數(shù)控龍門鏜銑床、落地鏜床及深孔鉆鏜等產(chǎn)品設計先進、工藝精湛,在德國享有良好的聲譽。
經(jīng)過深入接觸,2014年11月,永華機械與ROTTLER公司簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議。協(xié)議確定了永華機械作為ROTTLER公司在中國地區(qū)唯一戰(zhàn)略合作伙伴,全面負責ROTTLER公司機床產(chǎn)品在中國市場的銷售與技術支持,以及雙方合作共建“ROTTLER·永華”品牌精密機床的一切經(jīng)營活動。此外,雙方還共同設立德國技術研發(fā)中心,互派技術人員參與新產(chǎn)品的設計開發(fā)和制造調(diào)試,共同拓展中國航空航天、船舶、汽車、軌道交通等領域高端機床市場。
陳舟表示,此次全面戰(zhàn)略合作協(xié)議的順利達成,有益于雙方在數(shù)控銑削、鏜削機床等多個技術領域形成優(yōu)勢互補。據(jù)雙方合作規(guī)劃,雙方將在橋式、龍門式五軸聯(lián)動鏜銑加工中心、高精密銑鏜加工中心、大型精密立臥式車床、車銑復合加工中心等高端產(chǎn)品展開全面經(jīng)營合作。即將在CCMT2016隆重推出的橋式五軸聯(lián)動龍門加工中心就是雙方合作的首臺“ROTTLER·永華”品牌機床產(chǎn)品。
陳舟介紹,該系列機床的技術亮點在于廣泛應用了機床熱變形及其補償技術、結構大件箱中箱應用技術、雙驅(qū)同步控制高加速情況下的運動平穩(wěn)性技術、滑枕C軸內(nèi)置技術、直驅(qū)式A軸擺頭技術以及新興復合材料的應用等國內(nèi)尚無突破的領先技術。
培訓——夯實技術基礎
在低迷的市場環(huán)境下,技術實力是唯一的核心競爭力。能夠與世界頂尖機床企業(yè)合作,永華機械積極把握這一機遇,夯實自身的技術基礎,除了在德國建立研發(fā)中心,永華機械還在德國建立了自己的培訓機構。
陳舟告訴記者,“我們的研發(fā)中心不僅僅是給永華機械引進德國、歐洲的先進技術,同時我們也積極服務于國內(nèi)有此需求的其他企業(yè),為歐洲先進的機床技術和國內(nèi)市場的需求對接架起一座橋梁。培訓機構也一樣,除了培訓永華機械自己的員工,我們也為國內(nèi)其他機床企業(yè)提供相關的技術培訓支持。”
事實上,無論是在德國建立的研發(fā)中心,還是培訓基地,都表明永華機械轉(zhuǎn)型升級戰(zhàn)略就是從最基礎做起,從轉(zhuǎn)變觀念做起。永華機械擁有一支年輕的團隊,在2007年成立之時團隊員工的平均年齡只有26歲,這些員工來自五湖四海。陳舟坦言永華機械所在地山東兗州并不具備一線城市吸引人才的優(yōu)勢,永華機械能做的就是打造一個企業(yè)具有發(fā)展前景、個人具有發(fā)展空間的事業(yè)平臺。年輕的團隊缺乏的可能是經(jīng)驗與積累的不足,但是年輕的團隊也最容易接受企業(yè)轉(zhuǎn)型升級的新戰(zhàn)略理念,也最有激情迎難而上。
除了在企業(yè)內(nèi)部各種座談會、各種培訓的強化與灌輸,永華機械最真金白銀的做法就是花費相當可觀的費用派遣員工到德國的培訓機構去接受培訓,學習最先進的歐洲相關機床技術,感受最嚴謹?shù)牡聡鴻C床企業(yè)的經(jīng)營作風。陳舟坦言,和德國企業(yè)相比,永華機械目前還處在模仿、改造的階段,而這個薄弱環(huán)節(jié)是不能夠快速跨越的,只能一步一個腳印地去學習、去追趕,永華機械就從員工觀念的轉(zhuǎn)變這個最基礎的基石做起。陳舟認為,觀念的轉(zhuǎn)變才是內(nèi)在的因素,只有從內(nèi)在帶動外在,才是最穩(wěn)固的成長,才能為將來的高速發(fā)展打下最夯實的基礎。
2016年盡管整個行業(yè)下行壓力依然很大,但是逐漸打開的國際渠道為永華機械增加了一些底氣。土耳其、印度、俄羅斯是永華機械主攻的海外市場,特別是土耳其市場,永華機械與德國ROTTLER公司合作的品牌在土耳其有很大的推廣優(yōu)勢,永華機械還是ROTTLER公司在東歐市場的唯一經(jīng)銷商。此外,除了攜手ROTTLER公司,永華機械還積極攜手德國最大的建筑水泥制造公司開拓高精密花崗巖機床部件方面的合作制造項目。一切都在進行中。



